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全覆盖!大同中小学法治副校长就位

   发布时间:2023-04-20 11:02     来源:大同日报    浏览:103    
核心提示:建立法治副校长人员库,建立法治副校长工作评价制度,在选拔任用、管理考核、作用发挥等方面牢牢把握优、严、实三个关键,让中小学法治副校长在护航青少年健康成长上有位有为。《中小学法治副校长聘任与管理办法》正式施行以来,大同市积极协调、稳步推进中小学法治副校长工作,截至目前,大同市466所学校全部聘任了法治副
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建立法治副校长人员库,建立法治副校长工作评价制度,在选拔任用、管理考核、作用发挥等方面牢牢把握“优、严、实”三个关键,让中小学法治副校长在护航青少年健康成长上有位有为。

《中小学法治副校长聘任与管理办法》正式施行以来,大同市积极协调、稳步推进中小学法治副校长工作,截至目前,大同市466所学校全部聘任了法治副校长,实现了中小学法治副校长全覆盖。

近年来,大同市不断健全法治副校长管理体制和工作机制。市教育局联合政法部印发了《关于进一步加强青少年法治教育工作的通知》,就青少年法治教育工作提出20项措施,把法治教育与学科教育、社会实践结合起来。

去年5月,市委宣传部、市委政法委等9部门联合出台了《大同市2022年度开展“同心护苗”专项行动方案》,积极开展建立法治副校长、法治辅导员双向共建机制等工作。市教育局下发《关于配齐配全中小学校兼职法治副校长的通知》,明确法治副校长的聘任期限、人员名单、工作职责等事项;下发《关于开展全市中小学校兼职法治副校长开学季送法进校园活动的通知》,要求各学校主动对接法治副校长,深入开展普法教育。

去年,市中院、检察院、公安局等部门立足全市中小学校需求,不断强化法治资源供给,遴选政治素质好、业务能力强、热心教育事业的人员,建立了大同市法治副校长人员库,登记聘任中小学法治副校长人员的基本信息、聘期、所在系统等,为监测配备情况、实现法治副校长动态信息化管理奠定基础。在全覆盖配备基础上,我市注重纠正“一聘了之”的问题,建立完善提出需求、选聘、培训、考核、激励、退出等全链条管理模式,确保法治副校长聘到位、管得好、起作用。

为了让青少年“零距离”感受法治

法治副校长以“法治进校园”活动为载体,利用“线上+线下”双平台,持续开展国家安全、未成年人保护、预防校园欺凌等普法宣讲;

通过以案释法等生动具体的形式,增强青少年法治意识;

精心制作校园“云课堂”、普法微视频,向广大家长、师生进行法治宣讲;

结合社会热点和青少年法治需求,积极参与学校及周边综合治理工作,及时有效消除社会管理隐患,指导师生树立校园安全风险防范意识;

定期组织学生参观青少年法治教育基地和警示教育基地,打造“法院开放日”“检察开放日”“我当一日小小法官”等特色品牌,开展实地参观、模拟法庭、旁听庭审等活动。

截至目前,在我市青少年法治教育实践基地接受法治教育的青少年已达9万余人次。

来自市检察院的法治副校长依托“家庭教育指导工作站”,围绕犯罪预防、教育矫治等内容,对学生监护人开展家庭教育指导,形成育人合力;结合青少年身心特点,创新法治教育形式,打造“走近检察官”系列普法课程、“平城区检察院知心姐姐”进校园开设法律小讲堂、“未成年人法治手绘画廊”,开展法律知识竞赛、组织法治主题班队会、编排法治主题情景剧、组织法治主题辩论会和主题演讲等,引导和帮助青少年遵法、学法、守法、用法,让法治理念融入日常生活、走进师生心中。

 

投诉邮箱:tougao@shanxishangren.com
 
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