开栏话

明清之际，晋商走南闯北，执中华金融商业之牛耳500余年，形成了“节俭勤奋、明理诚信、精于管理、勇于开拓”的晋商精神。至今日薪火相传，新晋商乘政策东风，或远赴重洋经商，或奔走省外商界，或留守家乡创业，取得了巨大成就。

今天，首届世界晋商大会渐行渐近，届时天下晋商聚龙城、叙友情、谈发展，重振晋商雄风，共襄三晋发展大计。为了发扬晋商精神，提升晋企形象，凝聚晋商力量，推进转型跨越。本报今起特辟专栏，用朴实生动文字报道晋商艰难创业、富而思进、投资家乡、回馈社会……让家乡人民、世人了解晋商，让晋商走向世界，敬请读者垂注。

高约3.5米、碑体呈六棱形状、材质为高粱红大理石……7月14日，“郭台铭助残善举功德碑”在太原市龙城大街正式落成，分基座和碑体两部分，在阳光下熠熠生辉。以表彰他向省残疾人福利基金会捐款8200万元。

记者在太原第一眼见到郭台铭，就被他一种气质吸引……个头很高，身材笔挺，目光犀利，笑容恬淡，骨子里有一种晋商情结：重商而务实，精明不失厚道。郭台铭说：“山西重商，重商的人讲实务。王家大院外表看来并不富丽堂皇，里面的功能却很齐全。山西人的特点是 ‘不形于外而藏于内’。山西人还能吃苦，这也是环境逼出来的。”他本人就是位超级工作狂，有时一天工作16小时。

郭台铭祖籍泽州县南岭乡葛万村，生于1950年10月8日，是家中长子，由于家境贫寒，1966年进入台湾“中国海事专科学校”学习，靠半工半读完成学业。服完兵役后，郭台铭在复兴航运当业务员。1971年进入台湾复兴航运公司，1974年成立鸿海塑料公司，生产黑白电视机的旋钮。1985年成立美国分公司，创立富士康自有品牌。1988年在内地投资兴办生产电脑接插件、精密零组件、机内线缆、精密模具及电脑整机，在深圳和昆山建成两大资讯科技工业园。目前，富士康员工总数120万人，其中大陆员工超过100万人。

富士康初创，郭台铭奋斗目标明确为台湾第一、亚洲第一、世界第一。为实现这一宏大目标，他创造了自己的经营哲学——四流人才、三流管理、二流设备、一流客户，首先是选客户。为达成目标，郭台铭曾在美国自己开车，住12美元一天的汽车旅馆，跑了美国32个州，跟世界大厂商做生意，客户锁定了戴尔、康柏、英特尔等国际一流大厂。正是这些大厂订单成就了富士康今天格局，现在全世界每5台电脑中就有一台装有富士康的产品。

但光有客户还不行，郭台铭背后依靠的还是自身的硬功夫。郭台铭治厂如治军，重视纪律，讲究细节。他用人的口头禅是：“不管高科技还是低科技，会赚钱的就是好科技。”为获得高回报率，他用人唯才，奖惩分明。对表现优异的员工，他从不吝啬，给予巨额奖金。每年底员工聚餐，郭台铭提供的奖品总值高达数亿元新台币，头奖高达数千万元。

郭台铭创业至今30载，企业资产增至市值3000亿元（新台币），然而他艰苦创业本色始终不变，并以“抠”闻名商界。但他近日宣布：富士康工人的底薪将增加到4400元，今年底薪将会由2200元直接跳到4000元，调幅达82%。员工每月的加班总时数也控制在36小时内，在2年内做到员工的工时下降，但收入不变。郭台铭的下一步，由过去只盖工厂的纯制造业，走向科技研发并对贸易、销售及客户的服务。

作为世界级大企业的总裁，面对激烈竞争，郭台铭终日运筹帷幄，商务缠身。然而，无论他驰骋天南地北，海角天涯，缕缕乡情不绝，赤心依旧。2003年10月，他投资10亿美元，在太原建立富士康科技园，解决10万人就业。2005年投资5亿美元，在晋城建立富士康园区。他慷慨解囊，先后给家乡修建 “万芳桥” “牛土路”“富晋桥” “葛万小学” “富康新优果品示范园区”，为家乡的发展注入强劲活力。