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这方面山西难道不是最差的么? | 此次疫情 上海市放假到9号的通知内容大大体现了上海糟糕营商环境

放大字体  缩小字体 发布日期:2020-01-30  来源:公众号晨昀说  作者:王晨昀  阅读数:5450
核心提示:原标题:为中小微企业发声:关于上海市延长假期到9号的看法作者:王晨昀国务院延长假期了到2月2日,这点我是表示完全理解和接受的。而我们上海则延长假期到2月9日;我看到昨天有企业业主咨询了上海市政府,得到的回答是:就算此期间员工在家上班也要付双倍工资,算休假。我听后,胸中一万个草泥马飘过,想谈谈自己的看法。这
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原标题:为中小微企业发声:关于上海市延长假期到9号的看法

作者:王晨昀

国务院延长假期了到2月2日,这点我是表示完全理解和接受的。

而我们上海则延长假期到2月9日;我看到昨天有企业业主咨询了上海市政府,得到的回答是:就算此期间员工在家上班也要付双倍工资,算休假。我听后,胸中一万个草泥马飘过,想谈谈自己的看法。

这次疫情,影响深远,首先今年各餐饮相关、旅游相关,电影相关,宠物相关以及各种实体店,损失惨重。可能不亚于03年那次。

我朋友圈看到我表哥的旅游公司,除夕那天还在天猫上各种退票,而朋友的宠物店寄养生意完全没生意,因为大家都不出门,自然就不会去花钱寄养,而新年之后被有关部门勒令暂时宠物店不能开张,而餐饮和实体店?你自己去线下看看就知道了。

我看到有些人对延期放假一片叫好,还有说无限期停工的。在我看来这些人无一例外都是打工的,而且都是没脑子的。无限期停工,但要求工资照发?那你离失业也不远了。因为那样小微企业差不多都会倒闭。就现在这样,目测今年上述行业全国范围内就得关门几十万家公司。

那么,疫情像现在这样是不是不要延长假期?在我看来,你所谓延长假期的唯一目的是控制病毒传播。那你政府大可不必多管闲事。只要要求员工不要出门,其他就交给企业自己决定就好了。譬如腾讯等很多互联网公司就要求大家在家自行办公,而不是强行规定企业让员工带薪休假。两者有本质区别。

你发一条命令,要求企业让员工带薪休假,那么员工就没有义务干活。而如果只是要求员工不能到企业上班,那么员工仍然是需要在家里干活的,并且提交工作报告的。这就是区别。而现在上海政府的做法是即使员工在家上班,也是属于双倍工资。这就让有些企业如果想正常按照国务院规定的时间延迟到2号开工,也得付双倍薪水给员工,最终逼得有些企业可能节后就裁员。

终上所述,我认为防控病毒传播和休不休假两者之间没有本质联系,政府别多管闲事。我们可以保证公司不开门,员工无法来公司实地上班,但是远程办公是可以,也是必须的。而不是需要什么额外的再付双倍薪水。

这样,也算是减轻了企业的负担,而不是不管不问,一律全放(假)。除非你能让社保局同等的减免一个月的五险一金,物业减免一个月的房租,银行减免一个月的利息…… 否则,我不认为大多数的小微私营企业可以度过2020年,可能有些还没等到开工就被压死了,而大部分打工的人,不是在500强或者国有企业上班,而是上海数以几十万计的私营企业提供数以百万计的就业机会。

这,就是我想说的,虽然我司不至于像有些中小微企业那样艰难,但是我对上海的营商环境一直不看好,过于关注大型企业,而不管小微企业死活。

谁能把这篇文章传给上海市政府的人看看?也算是功德一件。

(完) 

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